Santé Québec: 106 Gesundheitsmitarbeiter ins Management „befördert“.
Mit der Ankunft von Santé Québec hat sich die Zahl der Manager im Netzwerk erhöht; mehr als einhundert Fachkräfte erhielten nach ihrer Integration in das neue staatliche Unternehmen Führungspositionen.
Insgesamt 106 Personen erhielten im vergangenen Jahr diese Beförderung. In mehreren Fällen erhielten sie Gehälter, die denen ihrer vorherigen Positionen im Gesundheitsministerium entsprachen oder etwas darüber lagen.
Sie haben sich den Tausenden von Managern angeschlossen, die im Netzwerk arbeiten. Letztes Jahr gab unser Bureau of Investigation bekannt, dass die Zahl der Gesundheitsmanager von 9.555 im Jahr 2019 auf 13.050 im Geschäftsjahr 2023/2024 gestiegen ist.
Der Hauptsitz von Santé Québec befindet sich in diesem Gebäude am Sainte-Foy Boulevard in Quebec City. DIDIER DEBUSSCHERE/JOURNAL DE QUEBEC
Im Fall von Santé Québec, so heißt es, erfolgten diese Ernennungen nach sehr spezifischen Kriterien. Bei seiner Gründung im vergangenen Dezember brachte der staatliche Konzern die rund 330.000 Beschäftigten des Gesundheitsnetzwerks unter einem Dach zusammen.
„Die Zuordnung erfolgte auf Grundlage mehrerer Kriterien, darunter die Verantwortung für die Vertretung des Arbeitgebers, die strategische Koordinierungsrolle, die Verwaltung nationaler Akten sowie eine ausgeprägte Entscheidungskompetenz“, erklärte Sprecherin Marianne Paquette.
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Die Gewerkschaft der Berufstätigen im öffentlichen Dienst von Quebec (SPGQ) behauptet, dass dies für sie auch eine Möglichkeit gewesen sei, den Gegenwert ihrer Komplexitätsprämien einzubehalten.
Im Gegenzug gaben die Fachkräfte ihre gewerkschaftlich organisierten Arbeitsplätze und die Möglichkeit auf, Überstunden zu machen.
Die große Zahl an Führungspositionen in der neuen Struktur sorgte in den letzten Monaten für Schlagzeilen. Im vergangenen März kündigte die Präsidentin und CEO von Santé Québec, Geneviève Biron, eine Reduzierung dieser Stellen um 20 Prozent an. Insbesondere die Stelle ihres rechten Mannes, Frédéric Abergel, wurde abgebaut.
Geneviève Biron, Präsidentin und CEO von Santé Québec. Fotoagentur QMI, JOËL LEMAY
Darüber hinaus sind in den letzten Monaten insgesamt neun Mitarbeiter von Santé Québec in den öffentlichen Dienst zurückgekehrt. Zwei weitere warten noch. Dieser Prozess war für die rund 667 Mitarbeiter möglich, deren Stellen vom Ministerium zu Santé Québec wechselten.
Laut SPGQ können die Gründe für diese Rückkehr in den öffentlichen Dienst vielfältig sein.
„Für uns scheint es jedoch klar, dass die Unzufriedenheit mit dem Gehalt zu diesen Renditen beigetragen hat“, sagt Sprecherin Nathalie Côté.
Die Gewerkschaft gibt an, dass die bestbezahlten Beschäftigten keinen Anspruch auf die gesamten im Tarifvertrag vorgesehenen Gehaltserhöhungen hätten, da sie als außertariflich eingestuft würden. Ein Teil der Beträge werde ihnen in Pauschalbeträgen ausgezahlt.
„Diese Situation, die viele Jahre andauern könnte, hat gravierende Auswirkungen auf ihre Gehaltsentwicklung und die Berechnung der Altersrente“, sagte der Gewerkschaftsvertreter.
Arbeitnehmer, die in den öffentlichen Dienst zurückkehren möchten, können dies nur einmal im Laufe ihrer Karriere tun. Ein ähnliches Verfahren wurde mit der Gründung von Revenu Québec eingeführt.
LE Journal de Montreal
